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2021黑龙江牡丹峰国家级自然保护区管理局森林资源管护人员招聘5人公告
时间:2021-10-11 14:13:33|来源:黑龙江牡丹峰国家级自然保护区微信公众号  

为全面加强牡丹峰保护区森林资源保护管理,充实管护队伍力量,推进管护责任区网格化管理机制,根据《国家级保护区聘用临时管护员资金使用》相关规定,按计划实施招聘,方案如下:

一、招聘计划

本次计划招聘录用森林资源临时管护员5名,从事牡丹峰施业区森林资源管护及相关工作。

二、招聘对象及基本条件

1、年龄在18至45周岁的男性劳动者;

2、具备高中(中专、职高、技校)以上学历;

3、身体健康,具备岗位工作要求的身体条件;

4、具有良好的道德品质,无不良嗜好;

5、热爱林业事业,责任心强,服从分配;

6、复员退伍军人、牡丹峰林业职工子女、林业专业院校毕业及有森林资源管护经验人员优先。

三、工资及福利待遇

(一)签订劳动合同,实行一年一聘,缴纳社会保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险);

(二)工资待遇:2200元/月(含五险)。

四、招聘公告

招聘信息公布在:牡丹峰国家级自然保护区微信公众号(公布时限为3天)。

公告时间:2021年10月11日至10月13日

五、招聘程序

(一)报名方式及资格审查

报名时间:2021年10月11日至10月13日(8:30-11:30;13:30-17:00)。

报名地点:牡丹峰国家级自然保护区管理局一楼会议室(牡丹江市东安区兴隆镇东村林场)。

报名所须材料:本人户口本、身份证、毕业证、相关资格证书原件及复印件(A4纸)1份,一寸近期同版免冠照片3张,联系电话:5611008、5611017。

(二)考试方式

考试采取笔试、面试相结合的方式进行,择优录取。考试时间另行通知。

1、笔试:考试内容《森林法》、《自然保护区条例》,结合《时事政治》等相关理论知识,满分100分。

2、面试:面试评分标准,仪表、表达能力、反应性、进取心等,满分100分。

六、体检

体检标准参照国家人力资源和社会保障部、卫生部制定的《国家公务员录用体检通用标准》和《公务员录用体验特殊标准》统一组织,费用自理。如体检不符合条件,按总成绩由高到低依次递补。

七、录取和聘用

1、拟聘用人员:考试、体检合格的报考者按考试成绩从高到低分数依次排名确定拟聘用人员名单;

2、拟聘用人员名单将在牡丹江市政府门户网站、牡丹峰国家级自然保护区微信公众号公示,公示结束后由用人单位办理聘用手续。

3、进入已录取名单人员,若不服从统一分配和工作安排管理,取消聘用资格。

八、组织机构

为保证此次招聘工作公开、公平、公正,牡丹峰管理局成立招聘工作领导小组。

组 长: 丛合日副组长: 胡元军 周永山 韩兆波 马 辉 刘 思成 员: 苏迎光 杜洪波

孙 岩 王元庆

黑龙江牡丹峰国家级自然保护区管理局

2021年10月11日

原标题:黑龙江牡丹峰国家级自然保护区管理局森林资源管护人员公开招聘实施方案

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/C9nZBLDuPOyqlmIVHrsQ9A

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